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勞動爭議仲裁
來源:河北新冀人才網 時間:2008/10/27 9:36:47 閱讀次數:540
1、仲裁申請:根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》的規定,申請人申請仲裁應當提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數提交副本。書寫仲裁申請確有困難的,可以口頭申請,由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄,并告知對方當事人。
勞動爭議申請仲裁的時效期限為一年,從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。當事人可以委托代理人參加仲裁活動。喪失或者部分喪失民事行為能力的勞動者,由其法定代理人代為參加仲裁活動;無法定代理人的,由勞動爭議仲裁委員會為其指定代理人。勞動者死亡的,由其近親屬或者代理人參加仲裁活動。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。
2、仲裁程序:申請受理,組成仲裁庭,仲裁調解,開庭審理,仲裁裁決。
辦公地址:和美大廈北樓三層,建設北大街132號。
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